行为准则#
承诺#
身为项目成员、贡献者、负责人，我们保证参与此社区的每个人都不受骚扰，不论其年龄、体型、身体条件、民族、性征、性别认同与表现、经验水平、教育程度、社会地位、国籍、相貌、种族、宗教信仰及性取向如何。
我们承诺致力于建设开放、友善、多元、包容、健康的社区环境。
标准#
有助于促进本社区积极环境的行为包括但不限于：
与人为善、推己及人
尊重不同的主张、观点和经历
给予并优雅地接受建设性的反馈意见
接受责任，向受我们错误影响的人道歉，并从经验中学习
关注什么是最好的，不仅仅是对我们个人，而且是对整个社区
不可接受的行为的例子包括：
发布与性有关的言论或图像，以及任何形式的献殷勤或勾引
挑衅行为、侮辱或贬损的言论、人身及政治攻击
公共或私人骚扰
在未经他人明确许可的情况下，公布他人的私人信息，如身体状况或电子邮件地址
其他有理由认定为违反职业操守的不当行为
落实之义务#
社区负责人有责任诠释何谓“妥当行为”，并据此准则，妥善公正地认定与处置不当、威胁、冒犯及有害的行为。
社区负责人有权利和义务删除、编辑、拒绝违背本公约的评论（comment）、提交（commit）、代码、维基（wiki）编辑、问题（issue）等贡献。如有必要，需告知采取措施之理由。
适用范围#
本行为准则适用于所有社区空间，也适用于个人在公共空间正式代表社区的情况。代表我们社区的例子包括使用官方电子邮件地址，通过官方社交媒体账户发帖，或作为指定代表参加在线或离线活动。
贯彻落实#
辱骂、骚扰或其他不可接受的行为，可向负责执法的社区领导报告（735613050@qq.com）。所有投诉都将得到及时和公正的审查和调查。
所有社区领导人都有义务尊重任何事件的报告者的隐私和安全。
指导方针#
社区负责人将依据下列方案判断并处置违纪行为：
指导方针#
社区的影响：社区负责人将依据下列方案判断并处置违纪行为。
处理意见：由社区领导人发出非公开的书面警告，明确说明违规行为的性质，并解释为什么该行为是不适当的。或将要求公开道歉。
警告#
社区的影响：一起或多起事件中的违纪行为。
处理意见：警告继续违纪之后果、违纪者在特定时间内禁止与当事人往来、不得擅自与社区执法者往来，禁令涵盖社区内外、社交网络在内的一切联络。如有违反，可致封禁乃至开除。
封禁#
社区的影响：严重违纪行为，包括屡教不改。
处理意见：违纪者在特定时间内禁止与社区的任何往来或公开联络，禁止任何与当事人公开或私下往来，不得擅自与社区执法者往来。如有违反，可致开除。
开除#
社区的影响：典型违纪行为，例如屡教不改、骚扰某个人、敌对或贬低某个群体。
处理意见：无限期禁止违纪者与项目社区的一切公开往来。
归属权#
社区影响准则的灵感来自于 Mozilla 的行为准则执行阶梯。